Ao chegar dezembro, a maioria das pessoas avaliam as realizações do ano que está terminando e começam a criar suas resoluções para o ano novo. Mas poucas delas alcançam seus objetivos.
Ray Hennessy/Unsplash |
Veja um exemplo: um estilo de vida saudável é ótimo e todo mundo se esforça para isso. Imagens de pessoas em boa forma estão na publicidade e na cultura pop.
Mas... você realmente quer correr de manhã?
O objetivo deve ser muito pessoal e atender aos seus interesses. O que você realmente quer? Responda a si mesmo honestamente.
Outra razão é a abstração dos objetivos.
Se você escrever "Quero perder peso" em um pedaço de papel, nada acontecerá.
A meta deve ser específica: "Perder 5kg até 20 de maio do próximo ano".
Essa fórmula vai lhe ajudar a estabelecer as metas para alcançar seus objetivos: evitar certos alimentos, se matricular em uma academia e assim por diante.
Você terá um objetivo claro para colocar seu plano em ação. Além disso, você pode definir marcos para acompanhar seu progresso.
A terceira razão para o fracasso é a falta de motivação.
Mudar é uma maneira de sair da sua zona de conforto, e isso não é fácil.
Mesmo se você realmente quiser algo, a preguiça e a autopiedade colocam pedras no caminho. Em momentos de fraqueza, você precisa de um empurrãozinho.
Publique sua lista de metas para o ano novo nas redes sociais ou encontre um amigo para dividir seus objetivos.
Ele apoiará você (e você, ele), e o progresso dele atuará sobre sua auto-estima e todos alcançarão suas metas de ano novo!
Você já sabe o que quer para o ano que vem? Me conte nos comentários, aqui embaixo!
Mesmo se você realmente quiser algo, a preguiça e a autopiedade colocam pedras no caminho. Em momentos de fraqueza, você precisa de um empurrãozinho.
Thought Catalog/Unsplash |
Ele apoiará você (e você, ele), e o progresso dele atuará sobre sua auto-estima e todos alcançarão suas metas de ano novo!
Você já sabe o que quer para o ano que vem? Me conte nos comentários, aqui embaixo!
Postar um comentário